Обязанности:
Организация работы магазина (992 кв.м) с "нуля"; руководство изначальным штатом 23 человека (далее после сокращения -15 человек);проведение собеседований, оформление, адаптация и мотивация сотрудников;составление графиков тренингов и проведение обучения в соответствии с ними (ткани и их св-во, основные способы работы с покупателями, основы мерчендайзинга, сохранность тмц, закон о ЗПП);оформление тз в соответствии с основными требованиями мерчендайзинга и контроль поддержания порядка тз;контроль своевременной выкладки товара, контроль правильно оформленных ценников, акций и витрин;контроль кассовой дисциплины, составление графиков, табелей и бизнес планов по результатам анализа KPI; проведение инвентаризаций; взаимодействие с центральным и московским офисом, вышестоящим руководством, администрацией ТК, а также с проверяющими органами.