9391798Обновлено 3 июляБыл(а) в этом месяце


Работа в Химках / Резюме / Промышленность, производство / Руководитель направления
54 года (родился 19 августа 1965), cостоит в браке, есть дети
Химки
Гражданство: Россия
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Связаться с кандидатом

Руководитель направления

готов к командировкам
По договорённости

Опыт работы 31 год и 10 месяцев

    • январь 2015 – работает сейчас
    • 4 года и 9 месяцев

    Менеджер отдела корпоративных продаж

    Москва

    Обязанности:

    Специалист отдела корпоративных продаж автотранспортной техники. Сопровождение сделок от начала этапа согласования с заказчиком технического задания, подготовки коммерческого предложения до заключения контракта при условии прямых закупок или через тендерные процедуры. Полный цикл самостоятельной подготовки к участию в аукционах, запросах цен и т.д. Предшествующая работа по мониторингу торговых площадок, анализ условий поставок, сроков и логистики. Участие в процедуре проведения аукциона на основных торговых площадках по 44ФЗ и 223 ФЗ. Контроль оплат обеспечения заявок и контрактов. Согласование сроков доставки и приема заказчиком. Контроль оплат по контрактам.
    • август 2013 – декабрь 2014
    • 1 год и 5 месяцев

    Руководитель департамента подъёмно-транспортного оборудования

    ООО "Глобал машинери " ( дорожно-строительная техника, вилочные погрузчики ), Москва
    • октябрь 2008 – апрель 2013
    • 4 года и 7 месяцев

    Руководитель направлений

    ООО "Лика-Транс" ,ООО "Агро-Альянс", Ульяновск

    Обязанности:

    Руководитель. Оказание консультаций и практических мероприятий по ведению проектов в агропромышленном сегменте. Организация направления транспортных услуг, производства строительных материалов (керамзит, керамзито-бетонные блоки), демонтажно-строительные работы (демонтаж промышленных объектов и сооружений, строительство одноэтажного жилья)
    • апрель 2008 – октябрь 2008
    • 7 месяцев

    Зам.генерального директора по развитию

    ООО "Авто-Экс", Ульяновск

    Обязанности:

    Развитие направления продаж грузового транспорта в рамках статуса официального дилера РУП «МАЗ» (грузовые автомобили, автобусы, шасси и спецтехника). Основные обязанности: - Определение общей концепции и цели развития компании (определение путей, способов и приоритетов обеспечения устойчивого повышения стоимости компании). - Разработка эффективной стратегии развития и основных разделов плана развития компании - Разработка концепции долгосрочного развития и реструктуризации компании, анализ возможности финансового обеспечения программ. - Подготовка предложений по освоению новых направлений бизнеса, новых рынков; разработка проекта технической и административной модернизации компании - Организация взаимодействия всех структур компании по реализации проектов развития - Координация работы по реализации проектов на всех этапах, контроль соответствия принимаемых решений и совершаемых действий основной концепции развития - Разработка мероприятий по обеспечению качественной логистики (хранение, доставка) - Анализ возможности запуска розничной сети дилерских центров на одном из федеральных транспортных направлений - Разработка программы по росту доли компании на рынке дорожной, строительной и сельскохозяйственной специальной техники в Поволжье - Разработка концепции реструктуризации Компании: - Анализ эффективности существующей на данный момент организационной структуры Коммерческой дирекции (департамента продаж; департамента закупок; отдела маркетинга и рекламы; СТО, склада запасных частей) - Разработка системы мотивации операционного персонала - Предложение по развитию новых коммерческих направлений: американские магистральные тягачи, грузовая с/х, авто и спецтехника - Разработка бизнес-плана: «Продажа мультибрендовых запчастей для грузовой техники» - Подготовка станции технического обслуживания компании к сертификации специалистами РУП МАЗ
    • июль 1999 – апрель 2008
    • 8 лет и 10 месяцев

    Директор автомагазина, начальник отдела тендерных и корпоративных продаж

    ООО "АвтоРай", Ульяновск

    Обязанности:

    Создание магазина автозапчастей с нуля и достижения номенклатуры до 10 000 наименований на площади в 1000 кв.м., создание отдела безналичных расчетов, привлечение клиентов муниципального, областного и городского сектора. Основные обязанности: - руководство коллективом продавцов-консультантов, менеджеров, товароведов, складских работников (более 25 человек) - стратегическое планирование развития магазина - работа с региональными субдилерами и оптовиками - ведение статистики продаж магазина запасных частей - контроль над ассортиментом, остатками - работа с фискальными органами, сэс - анализ структуры продаж и качества обслуживания покупателей - формирование розничных цен (сезонность, изменение производителем) - определение размеров скидок, введение дисконтных карт - контроль соблюдения расстановки продукции в формате магазина - работа с набором персоналом, проведение собеседований, составление графика работы и отпусков - контроль за выполнением функциональных обязанностей и инструкций персоналом, проведение аттестаций и обучения - контроль за соблюдением стандартов обслуживания клиентов - проверка кассовой дисциплины - проведение инвентаризации, - расчет и обоснование мотивации сотрудников Отдел тендерных и корпоративных продаж Создание отдела с нуля и вывод на передовые позиции по поставкам автокомпонентов и транспорта для нужд корпоративных, государственных и частных структур - организация и координация деятельности отдела (в прямом подчинении 5 человек); - формирование стратегического и тактического планов развития по привлечению максимального количества корпоративных клиентов - ведение коммерческих переговоров с ключевыми клиентами, представляя интересы фирмы и налаживание взаимовыгодных отношений - проведение плановых посещений корпоративных клиентов с целью выработки наиболее перспективных направлений дальнейшего сотрудничества - контроль выполнения договорных обязательств и условий работы с корпоративными клиентами - контроль уровня дебиторской задолженности корпоративных клиентов - осуществление контроля над разработкой и реализацией бизнес-планов и коммерческих условий, заключаемых соглашений, договоров и контрактов, оценка степени риска - осуществление контроля за своевременным устранением недостатков, поступающих от потребителей - анализ информации о конкурсных торгах (тендеры, аукционы, запросы цен) корпоративных, государственных и частных структур, их ранжирование по степени значимости и выбор наиболее выгодных для компании с экономической точки зрения - прямое участие в конкурсных торгах по месту их проведения
    • октябрь 1992 – июль 1999
    • 6 лет и 10 месяцев

    Менеджер регионального представительства в г. Ульяновск

    ООО "Даймлер-Бенц", Москва

    Обязанности:

    Основные обязанности: - Осуществление розничных продаж продукции (оригинальные запчасти, аксессуары, шины) на автомобили зарубежного и отечественного производства. - Поиск новых и развитие существующих партнеров в формате автомагазинов, автотранспортных предприятий, баз ремонта на территории Ульяновской области и близлежащих регионов. - Анализ, планирование и выполнение мероприятий в целях охвата по поставкам автокомпонентов и расходных материалов существующих и новых станций технического обслуживания легкового и грузового транспорта - Контроль за проведением и улучшением гарантийной политики - Разработка мероприятий по повышению эффективности бизнеса в ходе переговоров с партнерами, контроль их реализации; - Определение и корректировка логистических путей доставки товара
    • сентябрь 1987 – сентябрь 1992
    • 5 лет и 1 месяц

    Мастер, старший мастер механического цеха, специалист по управлению качеством

    Ульяновский завод тяжелых и уникальных станков, Ульяновск

    Обязанности:

    Мастер, старший мастер цеха механической обработки: Руководство коллективом 35 человек, управление участком механической обработки базовых деталей продольно-фрезерных и вертикально-фрезерных станков (станины, стойки, столы, поперечины и т.д) с применением всей гаммы металлорежущих станков (строгальные, фрезерные, координатно-расточные, шлифовальные, сверлильные, карусельные, хонинговальные и т.д.). Производство полного цикла: от заготовок до сдачи готовых изделий ОТК, Госприемке, основному сборочному цеху. Основные обязанности: - Руководство производственным процессом - Организация эффективной работы участка (в режиме 3-х сменного графика) - Оптимизация производства - Контроль эксплуатации и состояния оборудования, оснастки и инструмента - Контроль конструкторской и технологической документации - Распределение работ и сменных заданий между сотрудниками - Контроль соблюдения технологических процессов - Контроль выполнения производственных графиков (ритмичность) - Контроль качества выпускаемой продукции - Контроль производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка - Контроль соблюдения правил техники безопасности, проведение плановых инструктажей - Контроль за соблюдением пожарной и экологической безопасности - Ведение отчетности - Ведение учета рабочего времени - Расчет и контроль выполнения норм выработки - Расчет и обоснование заработной платы сотрудников - Наставнические функции над выпускниками профильных технических училищ с последующим трудоустройством. Специалист по управлению качеством: - непосредственное участие в создании отдела управления системой качества на предприятии - повышение квалификации по курсу"Разработка, внедрение и сертификация современных систем обеспечения качества на базе МС ИСО серии 9000 - разработка мероприятий и регламентов на основе современных методов обеспечения качества продукции - обучение и подготовка руководителей основных подразделений по применению статистических методов управления качеством продукции - подготовка основных цехов к сертификации продукции

Сертификаты, курсы

    • 2007

    Менеджер и организация, менеджер и персонал, менеджер и...

    Международный Институт Менеджмента Линк

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

Опыт руководящей деятельности; Опыт успешного ведения переговоров; Опыт развития направления с нуля; Опыт работы с персоналом и подбор кадров; Участие в электронных торгах: Опыт работы с дистрибьюторами; Знание бухгалтерского учета; Способен работать автономно и в команде; Нацелен на достижение результата; Готовность к командировкам; Развитые лидерские и организаторские качества. Компьютерные навыки: Word, Excel, Интернет,1С

Иностранные языки

  • Французский язык — базовый

Водительские права

  • B — легковые авто